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更多信息，请点击查看》》2019年淄博市事业单位招考简章汇总(市直及各县区)

2019淄博经济开发区公开遴选中小学教师5名

根据我区教育发展需要，经区工委区管委会研究决定，面向全国公开遴选中小学教师5名，现将有关事宜公告如下： 

一、遴选范围与条件

（一）具有中华人民共和国国籍；

（二）遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德；

（三）符合遴选岗位所需的身体条件；

（四）符合遴选岗位专业、技能要求和其他条件；

（五)具有中小学学段教师资格证书，获得荣誉与报考学科、教师资格证及任教学科一致；

（六）经开区外教育系统正式在编在岗教师，且所在学校及县以上教育部门同意报考；

（七）大学本科及以上学历；二级及以上教师专业技术职务资格；3年及以上教学工作经历且历年年度考核均为合格及以上。

（八）获得区级及以上优质课一等奖、教学能手、学科带头人称号之一或市级及以上教育教学荣誉称号等优秀教师。

（九）报考中学教师年龄在45周岁以下（1973年10月22日及以后出生）；报考小学教师年龄在40周岁以下（1978年10月22日及以后出生）

（十）报考人员有下列情况之一的，不得参加报考：

1、因违法违纪正在接受审查的；

2、因受党纪政纪处分尚在影响期内的；

3、曾受过刑事处罚和曾被开除公职的；

4、在公务员招考和事业单位公开招聘中被招考（聘）主管机关认定有严重违纪违规行为且不得报考的；

5、凡与遴选单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的人员，不得报考该单位组织、人事、纪检、财务、审计岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位；

6、法律、法规规定的其他情形。

二、遴选计划与学科

本次共计划遴选5名中小学教师。具体学科详见附件1《2019年淄博经开区公开遴选中小学教师计划表》。

三、遴选程序

遴选按照网上报名与资格初审、现场资格审查、面试、考察与体检、公示和聘用等程序进行。

（一）网上报名

1.报名时间自公告发布之日至2019年10月31日。

2.报名人员下载相关报名材料，填写信息后，将所需材料以电子邮件的形式发送到指定的邮箱。报名电子邮箱名称：zbjkqzzb@163.com。报名人员必须如实、全面、详细地填写相关内容，按规定的报名时间（报名截止时间以邮箱显示时间为准）提交报名信息（每人限报1个岗位），对于弄虚作假者，一律取消聘用资格。

网上报名材料发送邮箱后需电话进行报名确认（确认电话：0533－7870292）。

3.报名所需提交的材料：

（1）《2019年淄博经开区公开遴选中小学教师报名表》（见附件2）；

（2）《2019年淄博经开区公开遴选中小学教师诚信承诺书》（见附件3）；

（3）报考人员二代身份证（正反面）；

（4）报考人员教师资格证；

（5）报考人员学历证书（同时附教育部学历证书电子注册备案表（登陆中国高等教育学生信息网（www.chsi.com.cn）验证打印））；

（6）报考人员荣誉证书的原件；

（7）本人近期1寸正面免冠彩色照片（与报名表同底）。

以上材料须按顺序做成一个PDF文件，并与《2019年淄博经开区公开中小学遴选教师信息一览表》（见附件4）（不需要做成PDF文件）一起压缩打包（报名文件和发送邮件均命名为：“学段-学科-姓名”）后发送至邮箱：zbjkqzzb@163.com

（二）资格审查

事业单位主管部门指定专人负责资格审查工作，在报名期间查看报名情况，根据报名人员提交的信息资料，对报名人员进行资格初审。

报名结束后，报名人数达不到1：1比例的岗位，按1:1的比例相应核减遴选计划并进行调剂，取消核减结果和调剂结果在淄博经济开发区政府网站（http://zbjkq.gov.cn/index.asp）进行公告。

对报考人员的资格审查贯穿整个遴选工作全过程，初审结果不作为确定符合报考条件的最终依据。现场资格审查与初审结果不一致的，以现场资格审查结果为准。在后续工作中发现审核人员不符合报考资格或弄虚作假等问题的，一经查实，立即取消考试、聘用资格。

现场资格审查时间、地点另行通知。

进入资格审查范围的报考人员未按规定时间和要求提交有关材料的，视为弃权。资格审查不的，取消其面试资格。

（三）面试

面试采用讲课或说课的方式进行。面试考官一般由7人组成。面试设定最低合格分数线70分。面试时间、地点及要求另行通知。

面试全部结束后，分岗位按照遴选计划1:2的比例按面试成绩由高分到低分确定进入考察、体检范围人员并在淄博经济开发区政府网站（http://zbjkq.gov.cn/index.asp）公布。确定考察、体检范围人员时，若同一岗位中出现成绩相同的，采取加试的办法确定。

面试成绩公告后3个工作日内提交单位和区(县)以上教育行政主管部门盖章的年度考核情况及同意报考证明（见附件5），否则视为弃权。

（四）考察与体检

考察、体检时先按1:1的比例进行。考察可采取多种形式，全面了解被考察对象的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等方面的情况，并对报考人员是否符合岗位遴选条件，提供相关材料是否真实准确等进行复审。考察必须实事求是、客观公正，并据实对被考察对象写出书面考察意见。

体检在县级以上综合性医院统一组织实施，标准参照《山东省教师资格认定体检标准》和《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号），报考人员未按规定时间、地点参加体检的，视为弃权。对按规定需要复检的，不在原体检医院进行，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。

对体检、考察不合格和弃权造成的空缺，经事业单位主管部门审核同意，按面试成绩由高到低依次等额递补。

（五）公示和聘用

根据面试、考察、体检结果，确定拟聘用人员并公示7个工作日。

拟聘用人员公示无异议后，小学语文岗位按照面试成绩由高分到低分依次选择聘用单位；若面试成绩相同，按加试成绩由高分到低分依次选择聘用单位。

对于在公示过程中弃权或被取消资格的拟聘用人员，可在考察范围人选中按规定程序组织递补。

公示期满合格的，按规定办理聘用手续，签订聘用合同（最低服务年限为5年），确立人事关系。

新聘用人员按规定实行试用期制度，试用期为6个月。新聘用人员试用期满合格的继续聘用，不合格的解除聘用合同。

报考人员被聘用后，参加相应单位的专业技术岗位竞聘，根据竞聘岗位确定工资待遇。

四、实施与监督

本次公开遴选教师工作由经开区组织人事部、地方事业局组织实施。遴选全程接受纪检监察部门及社会各界监督。

报考人员如果认为遴选过程中的具体行政行为影响了自身合法权益，可在具体行政行为公告之日起60日内申请行政复议，或者6个月内提起行政诉讼。

报考人员应仔细阅读遴选公告及附件，按规定时间参加报名、考察等环节；要保持通讯畅通有效，因本人原因错过重要信息而影响聘用的，责任自负。有关结果和信息不再另行电话通知，报名时填写的联系电话仅做紧急情况下联系使用。

公开遴选严格按照国家、省、市文件和遴选公告规定执行，如发现违纪违规行为，将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人力资源和社会保障部令第35号）有关规定处理，将其违纪违规行为计入诚信档案库，记录期限为五年。报考人员在报考过程中，不服从正常工作安排、无理取闹、扰乱正常遴选工作秩序的，可对其作出取消本次考试、聘用资格的处理。

其他未尽事宜，按照事业单位公开招聘的相关规定执行。

咨询电话：

经开区组织人事部：0533-7870292  0533-7870168

监督电话：

经开区纪工委监工委：0533-7870160

公告网址：

淄博经济开发区政府网站（http://zbjkq.gov.cn/index.asp）

附件2：2019年淄博经开区公开遴选中小学教师报名表.xls

附件4：2019年淄博经开区公开遴选中小学教师信息一览表.xls

附件5：2019年淄博经开区公开遴选中小学教师年度考核情况及同意应聘证明.doc

附件1：2019年淄博经开区公开遴选中小学教师计划表.xls

附件3：2019年淄博经开区公开遴选中小学教师诚信承诺书.doc

 淄博经开区组织人事部

淄博经开区地方事业局

                                2019年10月22日