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2017年威海乳山市人民法院招聘公益性岗位工作人员公告(7人)
来源:联创世华 时间:2017-07-03 11:46:34 编辑:wutingting 浏览次数:
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2017年威海乳山市人民法院招聘公益性岗位工作人员公告(7人)


根据工作需要,乳山市人民法院面向社会公开招聘书记员4名,会计1名,协警2名,共计7名。具体事项公告如下:


一、招聘条件:

1.遵纪守法,品行端正,具有良好的职业素养;

2.书记员需大学专科及以上文化程度,计算机中文录入速度每分钟60字以上;会计需全日制本科及以上会计专业,计算机中文录入速度每分钟60字以上;协警需男性,身高在1.78米以上,面向军队退役人员招聘;

3.年龄18周岁以上(1999年7月4日前出生),35周岁以下(1982年7月4日以后出生);

4.五官端正、身体健康;

下列人员不得参加招聘:

1.曾因犯罪受过刑事处罚的;

2.曾被开除公职的;

3.涉嫌违法违纪正在接受审查尚未结案的;

4.现役军人和在校学生。

5.违反社会公德、职业道德,造成不良影响的;

6.其他不宜从事人民法院书记员工作的情形。


二、报名及资格审查

报名时间:2016年7月4日— 7月7日;

报名地点:乳山市人民法院政治处(法院办公楼七楼东)。

报名时须持本人毕业证、身份证、户口簿等证件原件及复印件各一份,近期同版底1寸彩色免冠照片3张。考试时间另行通知。


三、考试办法

采取专业技能测试、笔试与面试相结合的办法,择优录用。第一轮进行专业技能测试,书记员和会计岗位计算机中文录入速度每分钟60字以上的取得笔试资格;协警进行体能测试(1000米、俯卧撑、仰卧起坐),体能达标取得笔试资格。笔试主要考核行政能力、法律法规等相关基础知识,面试主要测试应试人员的应变能力、沟通能力及其它综合分析能力等。最后按专业技能测试占30%、笔试占30%、面试占40%的比例,采用百分制计算报名人员考试总成绩。面试人员根据笔试成绩由高到低按1:1.5确定,若达不到比例的按实有人数进行面试。


四、招聘办法

按报考人员总成绩由高到低按录用计划进行等额初选,初选人员确定后,统一进行考核、体检。合格者正式聘用,考核、体检不合格造成的职务空缺,按总成绩依次递补。


五、聘用人员待遇

新聘用人员不纳入正式事业编,试用期一个月。试用期满经考核不合格的,取消聘用资格;考核合格的,签订劳动合同,工资待遇按我市机关事业单位统一招聘的公益性岗位工作人员标准执行,以企业标准缴纳各种保险金。

咨询电话: 0631—6870708、6870705


乳山市人民法院

2017年7月3日


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